合同 / 物权 / 家事 / 侵权 / 人格权
民商专业委员会下设合同、物权与不动产、婚姻家事、侵权纠纷、人格权纠纷五个专业组,为个人与企业提供全生命周期的民商事法律保障。

合同纠纷是指当事人之间因合同的订立、履行、变更、解除或者终止等过程中发生的争议。合同纠纷具有以下特征:解决途径多样性:包括协商、调解、仲裁或诉讼等。经济性质:具有明显的经济性质。专业性和复杂性:涉及专业的法律知识和复杂的事实关系。

物权是指权利人依法对特定物享有直接支配和排他的权利,它是一种对物的绝对权利,可以对所有人主张,物权的典型形式包括所有权、用益物权和担保物权等。不动产,又称不动产物或不动产财产,通常指土地及其上的建筑物和其他附着物,如房屋、土地使用权等。物权与不动产纠纷的特征包括:直接支配性;排他性;法律程序的复杂性。

婚姻家事纠纷是指因婚姻家庭关系产生的各种争议和矛盾,这些纠纷通常涉及夫妻关系、子女抚养、财产分割、赡养问题等。具有以下特征:私密性;情感性;复杂性;法律性。

侵权纠纷是指因侵害他人民事权益而产生的法律争议。具有以下特征:违法性;故意或过失;损害结果。

人格权是指自然人依法享有的、与其人格密切相关的非财产性权利,包括生命权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、隐私权等。人格权纠纷是指因人格权受到侵害而产生的法律纠纷。具有以下特征:非财产性;主体特定性;不可转让性。
离婚有两种方式: 一、协议离婚:双方自愿离婚的,签订书面离婚协议,带身份证、户口簿、结婚证、离婚协议书,共同到婚姻登记机关申请。经过30天冷静期后,双方再共同领取离婚证。 二、诉讼离婚:一方不同意或对财产、子女问题谈不拢的,可向法院起诉。需准备起诉状、结婚证、身份证、感情破裂的证据(如家暴记录、分居证明等)。 涉及房产分割、股权分割等复杂财产的,建议委托律师……
公司拖欠工资,您可以这样维权: 一、与公司协商,要求限期支付,注意保留聊天记录、录音等证据; 二、向当地劳动保障监察大队投诉,监察部门可责令公司限期支付; 三、申请劳动仲裁(免费),可要求支付拖欠工资,若以拖欠工资为由解除劳动合同,还可主张经济补偿金(每工作满一年补一个月工资); 四、对仲裁结果不服的,可在15日内向法院起诉。 请保留好劳动合同、工资流水、考……
工伤维权分四步: 一、申请工伤认定:单位30日内申请,单位不申请的,职工可在事故后1年内自行申请。 二、劳动能力鉴定:伤情稳定后鉴定伤残等级(一至十级)。 三、计算赔偿:主要包括医疗费、停工留薪期工资(原工资照发)、护理费、一次性伤残补助金(十级7个月工资,每升一级递增);解除劳动关系的还有一次性医疗补助金和就业补助金,具体标准各省市不同。 四、协商不成申请……
对方欠钱不还,起诉流程如下: 一、准备证据:借条/欠条、转账记录、催款聊天记录或录音、对方身份信息; 二、确定管辖法院:一般在被告住所地或合同履行地(接收货币一方所在地)法院起诉; 三、提交起诉状:写明双方信息、诉讼请求(本金+利息)、事实理由; 四、可申请财产保全,防止对方转移财产; 五、胜诉后对方仍不还钱的,申请强制执行,法院可查封、冻结、拍卖其财产,并……
对方违约,您可以采取以下措施: 一、固定证据:合同原件、付款凭证、沟通记录、对方违约的证据(如逾期交付的证明); 二、发送书面催告函或律师函,要求限期履行,这一步既可施压也能固定证据; 三、根据合同约定选择仲裁或诉讼。可主张继续履行、采取补救措施或赔偿损失,合同约定了违约金或定金的,可依约主张; 四、情况紧急的,可申请财产保全。 注意查看合同中的争议解决条款……
交通事故人身损害赔偿主要包括: 医疗费、住院伙食补助费、营养费、护理费、误工费(按实际减少的收入计算)、交通费、残疾赔偿金(经鉴定构成伤残的,按伤残等级计算)、精神损害抚慰金、被扶养人生活费等。 维权要点: 一、及时报警,由交警出具事故责任认定书,对认定书不服可在3日内申请复核; 二、治疗终结后做伤残鉴定; 三、赔偿顺序:先由交强险赔付,不足部分由商业三者险……